Alcool, tabac, drogues, médicaments, écrans,… Un salarié ivre sur son lieu de travail peut engendrer des conséquences dramatiques pour lui-même, mais peut également mettre en danger ses collègues.
Vous êtes salarié ? Vous devez être attentif au comportement anormal d’un collègue et le signaler à votre supérieur.
Vous êtes employeur ? Vous avez l’obligation d’assurer la santé et la sécurité de vos salariés, et cela passe aussi par la prévention des consommations addictives.
Pour prévenir le risque d’addictions, n’hésitez pas à vous rapprocher de votre Service de Prévention et de Santé au Travail.
Présanse Hauts-de-France, ce sont 12 Services de Prévention et Santé au Travail, unis pour accompagner au mieux adhérents et salariés : Action Santé Travail – AISTV – ASMIS – ASTAV – ASTIL – CEDEST Sante Travail – GAS BTP – MEDISIS – Service de Prévention & Santé au Travail – PÔLE SANTÉ TRAVAIL Métropole Nord – Présoa et sa filière PRESOA BTP – SANTÉ AU TRAVAIL SAMBRE AVESNOIS – SMIN
